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5 avril 2019

Comment recruter sans discriminer ?

Le taux d’emploi des personnes d’origine étrangère tourne autour de 45%... Est-ce la faute des managers ? Certainement pas entièrement. Dans ce contexte, comment améliorer ses pratiques de recrutement pour éviter la discrimination ? Competentia nous livre ses outils.

10 avril 2019

Hiérarchie et conflits ethniques en entreprise

L’entreprise est un lieu de rencontre entre des populations extrêmement différentes dont certaines subissent particulièrement les discriminations, se retrouvant alors cantonnées aux fonctions moins valorisées. Cette hiérarchie dite ethnique dans le monde de l’emploi peut nourrir un ressenti et être à la source de conflits que le manager doit être amené à gérer et pour lesquels il est souvent désarmé...

12 mars 2019 par: Aïchatou Ouattara

La représentation compte !

Depuis plusieurs années, le 7ème art occidental suscite des critiques. En effet, les productions cinématographiques, trop souvent monochromes, peinent à refléter la diversité et la pluralité des sociétés qu’elles ont pour dessein de représenter.

11 mars 2019 par: Simon Lechat

Racisme et cinéma : de l'humour sur le racisme à l'humour raciste

Quand on évoque le racisme et le cinéma humoristique francophone, il est fréquent d'entendre que le cinéma actuel serait trop polissé ou plutôt trop politiquement correct. En effet, lorsqu’on évoque des films anciens comme Rabbi Jacob, c'est presque devenu un refrain d'entendre des phrases du type :« comment osaient-ils ? » ou « maintenant on ne pourrait plus dire de telles choses ».

6 mars 2019 par: Yannicke de Stexhe

Du whitewashing au white savior : Au-delà de la présence, l’importance des rôles

« Les médias jouent un rôle dans la formation, la constitution, des choses qu’ils reflètent ». En transmettant des histoires et des symboles, les médias, dont les films et séries de masse sont une partie importante, représentent mais aussi façonnent le monde dans lequel nous nous trouvons, et notre vision des choses.